PROMOÇÃO DA SAÚDE MENTAL DOS ENFERMEIROS QUE ATUAM NO ATENDIMENTO PRÉ-HOSPITALAR
Objetivo: Investigar na literatura estratégias que promovam a saúde mental do enfermeiros que atuam no atendimento pré-hospitalar. Metodologia: Trata-se de uma revisão integrativa da literatura, realizada no mês de junho de 2021 nas bases de dados: PubMed/MEDLINE, LILACS e BDENF. Após a leitura de títulos e resumos, realizou-se leitura na íntegra, a fim de verificar os que atendiam a questão norteadora e os critérios de inclusão e exclusão. Estabeleceu-se então a amostra final com 07 estudos que corresponderam aos critérios pré estabelecidos. Resultados: Os dados levantados neste estudo permitiu verificar que entre essas estratégias destacam-se: a prática de lazer e relaxamento, implantação de políticas que priorizem a saúde, a valorização dos trabalhadores, realização de ações educativas no ambiente de trabalho e investimento em espaços de reflexão onde os profissionais de enfermagem, possam trocar ideias e tenham a possibilidade de desenvolver o autoconhecimento. Além disso, ressaltou-se a relevância da implementação de ações com o objetivo de permitir que os profissionais tenham disponíveis os seguintes programas estratégicos: capacitação e qualificação continuada, remuneração justa, garantia de condições de trabalho e de planos de cargos, carreira e salários. Conclusão: Em vista disso, acredita-se que esses achados poderão subsidiar a reflexão dos desafios e impasses para a mudança desse panorama, estimulando a formulação de estratégias e redução dessa realidade no âmbito da Enfermagem.
PROMOÇÃO DA SAÚDE MENTAL DOS ENFERMEIROS QUE ATUAM NO ATENDIMENTO PRÉ-HOSPITALAR
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DOI: 10.22533/at.ed.9552113082
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Palavras-chave: Enfermeiros; Saúde mental; Atendimento pré-hospitalar.
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Keywords: Nurses; Mental health; Pre-hospital care.
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Abstract:
Objective: To investigate, in the literature, strategies that promote the mental health of nurses working in pre-hospital care. Methodology: This is an integrative literature review, carried out in June 2021 in the databases: PubMed/MEDLINE, LILACS and BDENF. After reading the titles and abstracts, the full reading was carried out, in order to verify which ones met the guiding question and the inclusion and exclusion criteria. The final sample was then established with 07 studies that met the pre-established criteria. Results: The data collected in this study allowed us to verify that among these strategies the following stand out: the practice of leisure and relaxation, implementation of policies that prioritize health, valuing workers, carrying out educational activities in the work environment and investing in spaces for reflection where nursing professionals can exchange ideas and have the possibility of developing self-knowledge. In addition, the importance of implementing actions to allow professionals to have available the following strategic programs was highlighted: continuous training and qualification, fair remuneration, guarantee of working conditions and job, career and salary plans. Conclusion: In view of this, it is believed that these findings may support the reflection on the challenges to change this reality, thus contributing to the formulation of strategies and improvement of this panorama in the context of nursing.
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Número de páginas: 11
- Cleidinara Silva de Oliveira
- Felipe de Sousa Moreiras
- Ravena de Sousa Alencar Ferreira
- Yara Maria Rêgo Leite
- Luciana Spindola Monteiro Toussaint
- Dhenise Mikaelly Meneses de Araújo
- Fábio Soares Lima Silva
- Carolina Silva Vale
- Verônica Maria de Sena Rosal
- Otília Maria Reis Sousa Tinel
- Francinalda Pinheiro Santos
- Aclênia Maria Nascimento Ribeiro
