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O Contributo das Reservas no planeamento Orçamental das Sociedades Moçambicanas

As reservas são lucros obtidos no final de um exercício que não são distribuídos aos sócios, retidos para fazer face a prejuízos futuros, cujo objectivo é analisar o seu contributo no planeamento orçamental das sociedades Moçambicanas, identificar os tipos de reservas usados no processo orçamentário das sociedades, descrever os passos aplicados no processo de criação das reservas no Plano Orçamental e aferir o níveis e limites das reservas em cada um dos tipos de sociedades Moçambicanas. Em algumas vezes a sua criação é exigida pelos estatutos ou por outra legislação, a fim de dar à empresa e aos credores uma medida adicional de proteção dos efeitos de perdas ou prejuízos, utilizou-se a pesquisa bibliográfica e através do estudo concluímos que as reservas tem contribuído no processo de planeamento orçamental das sociedades moçambicanas, pois devido a conjuntura económica e a insegurança geopolítica, as sociedades moçambicanas vêm-se obrigadas as constituírem reservas para cobrir perdas ou prejuízos futuros, e que um orçamento contém reservas se os gestores intencionalmente estipularem metas orçamentárias abaixo da capacidade real de produção para o futuro, a fim de facilitar o alcance de tais metas de forma aderente com a capacidade produtiva. Ainda concluímos que ela tem um papel fundamental e crucial no âmbito de elaboração do planeamento orçamental das sociedades pois e reforçam o capital e dão a empresa e os seus credores uma medida adicional de proteção dos efeitos dos prejuízos e a constituição de novos investimentos. E sugerimos a criação de reservas legais ou exigida pelos estatutos ou por outra legislação, a fim de poder cobrir eventual acontecimento futuro ou fazer um investimento; O controle dos limites estabelecidos por leis e estatutos ou outros aplicativos que reagem as sociedades Moçambicanas no âmbito de sua criação, e que dê-se a conhecer os membros de direção da empresa com um parecer sobre os benefícios que elas possam trazer dentro da empresa.
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O Contributo das Reservas no planeamento Orçamental das Sociedades Moçambicanas

  • DOI: https://doi.org/10.22533/at.ed.7582401047

  • Palavras-chave: Reservas; Planeamento Orçamental; Sociedades Moçambicanas.

  • Keywords: Reserves, Budget Planning, Mozambican Societies.

  • Abstract: Reserves are profits obtained at the end of a year that are not distributed to partners, retained to cover future losses, the purpose of which is to analyze their contribution to the budget planning of Mozambican companies, identify the types of reserves used in the companies' budget process , describe the steps applied in the process of creating reserves in the Budget Plan and assess the levels and limits of reserves in each type of Mozambican society. Sometimes their creation is required by statutes or other legislation, in order to give the company and creditors an additional measure of protection from the effects of losses or losses, bibliographical research was used and through the study we concluded that reserves has contributed to the budget planning process of Mozambican societies, as due to the economic situation and geopolitical insecurity, Mozambican societies are forced to set up reserves to cover future losses or losses, and that a budget contains reserves if managers intentionally set targets budgets below actual production capacity for the future, in order to facilitate the 1 Técnico de Contabilidade, Candidato a Mestre em MCA 2 Docente, Mestre em MBA 2 achievement of such goals in a manner consistent with production capacity. We also conclude that it plays a fundamental and crucial role in the preparation of companies' budgetary planning, as it reinforces capital and gives the company and its creditors an additional measure of protection from the effects of losses and the creation of new investments. And we suggest the creation of legal reserves or those required by statutes or other legislation, in order to be able to cover any future event or make an investment; Control of the limits established by laws and statutes or other applications that affect Mozambican companies within the scope of their creation, and that the company's management members are made aware of with an opinion on the benefits they can bring within the company.

  • Silvio da Graça Manuel Nopeia
  • Tarcila Maria Saraiva Sorte Chambule
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