Em um mundo globalizado onde

não existem fronteiras entre as empresas,

a competitividade é cada vez maior. As

pessoas, por fazerem parte desta realidade

são os principais agentes de mudanças e, por

consequência, trabalham sob pressões de

prazos e metas, vivem em ritmo de trabalho

acelerado, são competidores entre si e precisam

estar cada vez mais capacitadas para o mundo

profissional. Diante das exigências laborais

contemporâneas, a saúde do empregado

necessita de atenção. O presente trabalho

apresenta, enquanto elemento de investigação,

um questionamento sobre a percepção da

Indústria de calçados localizada em Cruz das

Almas - Bahia, quanto ao dispêndio de recursos

em saúde do trabalhador. Como objetivo geral

verificou-se quais as formas de investimento em

saúde do empregado estavam sendo feitas nesta

indústria. Foi utilizado enquanto procedimento

metodológico um estudo de caso. Para a sua

realização foi desenvolvida uma pesquisa de

caráter descritivo com abordagem qualitativa

sobre o tipo de “investimento” atual em saúde

do trabalhador, com aplicação de questionários

semiestruturados junto aos costureiros e

gestores. Quanto aos resultados do estudo,

foram obtidos através de uma comparação entre

os cuidados com o trabalhador na atividade

laboral e as obrigações legais.