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capa do ebook Gestão Educacional Participativa

Gestão Educacional Participativa

As estruturas dos órgãos públicos

responsáveis pela educação tiveram nas

suas origens diretrizes estabelecidas pela

União Federal. Esta determinou um modelo

único de organização da Gestão Pública no

país, refletindo, dessarte, a dimensão política

de dominação imperante nos aparelhos

econômicos, ideológicos e repressivos do

Estado. Esses órgãos públicos responsáveis

pela educação, recentemente, estiveram

em processo de reformulação de suas

estruturas organizacionais. Essa reformulação

apresentou como plano de fundo, as idéias de

descentralização e participação. No que tange

à participação, principalmente dos gestores

da política educacional, supervisores e

docentes, constituiu-se em malogro, porquanto

a estes sempre foi insuficiente o tempo para

reconhecimento e discussão das mudanças

propostas pelos sistemas educacionais. Não

obstante, as estratégias de participação

deveriam não só englobar a participação nas

tomadas de decisões, mas também ensejar as

articulações com os membros das localidades.

Destarte, envolver-se-ia todos na gestão

escolar, através da participação crítica e

decisória do processo educacional que deveria

ser adotado, superando, com isso, a separação

planejamento-execução da pedagogia. O

conceito de gestão participativa pressupõe

a idéia de participação, ou seja, do trabalho

associado de pessoas analisando situações

e decidindo sobre o seu encaminhamento.

Destarte, ao se referir aos sistemas de ensino,

o conceito de gestão participativa envolve,

ademais dos docentes e outros funcionários,

pais, alunos e qualquer outro representante da

comunidade que esteja interessado na melhoria

da escola. O autoritarismo, a burocratização

e o centralismo constituem obstáculos para a

existência de organização, funcionamento e,

por conseguinte, administração e supervisão

voltadas à melhoria dos sistemas educacionais.

Para que a gestão democrática, ou seja, a

participação da comunidade na administração

das unidades escolares possa ocorrer no

âmbito da concretude, é necessária maior autonomia.

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Gestão Educacional Participativa

  • DOI: 10.22533/at.ed.5601930096

  • Palavras-chave: Educação. Sociedade. Participação.

  • Keywords: Education. Society. Participation.

  • Abstract:

    The structures of the public organs responsible for education had their

    origins established by the Federal Union. It determined a unique model of Public

    Management Organization in the country, reflecting, this way, the political dimension

    of domination which ran in the economic, ideological and repressive systems of the

    State. These public organs responsible for education have, recently, been under a

    reformulation process in their organizational structures. This reformulation presented

    some ideas of decentralization and participation. As it talks about participation, mainly

    the educational policy administrator, supervisors and teachers, a “make believe” was

    constituted, for they never had enough time to recognize and discuss about the changes

    proposed by the educational systems. Neverhteless, strategies of participation should

    not only englobe the participation in the decision making process, but also wish for

    the articulations with the local members. Thus, everyone would get involved in school

    management through critical participation of the educational process which should be

    adopted, then, going overthe separation of pedagogy panning-execution. The concept

    of participative management antecipates an idea of participation, that is, people

    associated work analysing situations and deciding over its direction. Thus, when we

    refer to teaching systems, the concept of participave management involves, besides

    teachers and other workers, parents, students and any other representative of the

    community which might be interested in the improvement of the school. Autoritarism,

    bureaucratization and centralization constitute obstacles for the existence of an

    organization, working and, consequently, administration and supervision aiming at the

    improvement of educational systems. For a democratic management to happen, that is,

    the participation of the community in the administration of school units, it is necessary

    that we have a bigger autonomy.

  • Número de páginas: 15

  • Adelcio Machado dos Santos
  • Evelyn Scapin
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