PLANO MUNICIPAL DE SAÚDE: INSTRUMENTO FORTALECEDOR DE GESTÃO DAS AÇÕES DE SAÚDE DO TRABALHADOR
os Planos Municipais de Saúde
(PMS) são importantes instrumentos de gestão
e podem reforçar a atenção integral aos
usuários no contexto da Saúde do Trabalhador
(ST). Objetiva-se neste estudo analisar como os
PMS abordam e orientam as ações em ST na
gestão 2014-2017. Trata-se de uma pesquisa
documental desenvolvida em janeiro de 2018.
Foram estudados PMS dos 76 municípios
pertencentes à área de abrangência do Centro
em Referência em Saúde do Trabalhador
(CEREST) Regional de Chapecó no Estado de
Santa Catarina, Sul do Brasil. O estudo revelou
que, dos 76 PMS estudados, 89% estavam
disponíveis online para consulta, apenas
16% trazem indicadores em seus objetivos,
12% priorizam as notificações de agravos
relacionados ao trabalho e 10% mencionam
as vigilâncias nas ações de ST e, 15% PMS
identificam a ST como um campo prioritário
e específico. O PMS é baseado em análise
situacional, define intenções e resultados a
serem buscados pelo município, no entanto no
cenário da ST, não contempla ações concretas
e articuladas às políticas de saúde. Os PMS
mostram tímida preocupação com a ST, o que
também contribui para a superficialidade nas
ações voltadas aos trabalhadores no cenário
municipal, especialmente no campo da Atenção
Primária à Saúde.
PLANO MUNICIPAL DE SAÚDE: INSTRUMENTO FORTALECEDOR DE GESTÃO DAS AÇÕES DE SAÚDE DO TRABALHADOR
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DOI: 10.22533/at.ed.73719021025
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Palavras-chave: Saúde do Trabalhador, Vigilância em Saúde do Trabalhador, Gestão em Saúde, Planejamento em Saúde.
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Keywords: Occupational Health, Surveillance of the Workers Health, Health Management, Health Planning.
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Abstract:
municipal Health Plans (MHP) are important as management tools and
can reinforce integral care to users in the context of Worker’s Health (WH). Objective
in this study analyze how the MHP approach and guide WH actions in 2014-2017
management. This is a documentary research developed in January, 2018. We studied
PMS from the 76 counties belonging to the area covered by the Reference Center on
Occupational Health Regional de Chapecó in the State of Santa Catarina, Southern
Brazil. The study revealed of the 76 MHP studied, 89% were available online for
consultation, only 16% had indicators in their objectives, 12% prioritized reports of
work-related illnesses, and 10% reported surveillance on ST actions and 15% WH as a
priority and specific field. The MHP is based on situational analysis, defines intentions
and results to be sought by the counties, however in the WH scenario it does not
contemplate concrete and articulated actions to health policies. MHP show a timid
concern with WH, which also contributes to the superficiality of actions directed at
workers in the municipal setting, especially in the field of Primary Health Care.
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Número de páginas: 15
- Mariana Mendes
- Carolina Fajardo Valente Pagliarin Brüggemann
- Fabiane Pertille
- Letícia de Lima Trindade
- Grasiele Fatima Busnello