O trabalho de

enfermagem baseia-se predominantemente

na assistência e na gerência. Diante disso o

enfermeiro necessita desenvolver habilidades

e competências para realizar as funções

gerenciais. É inegável a importância desses

enfermeiros habilidosos e competentes em

Unidades Básicas de Saúde e em cargos de

coordenação de planejamento de atenção

básica. Objetivo: No presente artigo propõese demonstrar como o enfermeiro se apropria

do processo de gerenciar, no seu processo de

trabalho, assim como identificar como esses se

articulam com os instrumentos da gerência em

seu serviço. Métodos: Trata-se de um artigo

descritivo-analítica, que foi desenvolvido a

partir da articulação de saberes adquiridos por

uso de referenciais bibliográficos, captações de

realidade e uso de entrevistas semiestruturadas.

Resultados: Os gerentes analisados admitem

ter dificuldades em atividades de gerência,

e afirmam fazer uso de instrumentos como,

planejamento, organização, coordenação e

controle. Considerações Finais: Evidenciouse a relevância da gerência no serviço de

assistência em saúde, e a importância da

preparação dos enfermeiros para atuarem

como gerentes, destacando a necessidade de

expansão de especializações na área na região.