MÉTODOS ADEQUADOS DE SOLUÇÃO DE CONFLITOS NA JUSTIÇA DO TRABALHO DE RIO BRANCO - ACRE
Trata-se de artigo que busca analisar as formas adequadas de solução de conflitos percebidas no âmbito da Justiça do Trabalho de Rio Branco – Acre, tendo por objetivo verificar como se dá, no caso concreto, a melhor resolução de um conflito, se por meio da auto ou heterocomposição. Para tanto, buscou-se estudar as formas adequadas de solução de litígios e abordar a implicação da Resolução nº 125/2010 do Conselho Nacional de Justiça e o uso de técnicas de conciliação no âmbito dos Centros Judiciários de Solução de Conflitos. Por meio de pesquisas bibliográficas e análise de dados verificou-se que a forma escolhida para solucionar a lide cabe somente às partes, não podendo o Poder Judiciário forçá-los ou induzi-los unicamente à autocomposição.
MÉTODOS ADEQUADOS DE SOLUÇÃO DE CONFLITOS NA JUSTIÇA DO TRABALHO DE RIO BRANCO - ACRE
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DOI: 10.22533/at.ed.14721080112
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Palavras-chave: Justiça do Trabalho. Centro Judiciário de Solução de Conflitos. Técnicas.
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Keywords: Labor justice. Resolution No. 125/2010 of the National Council of Justice. Techniques.
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Abstract:
This is an article that seeks to analyze the appropriate forms of conflict resolution perceived within the scope of the Labor Court of Rio Branco - Acre, with the objective of verifying how, in the specific case, the best resolution of a conflict occurs, if through auto or heterocomposition. To this end, it was sought to study the appropriate forms of dispute resolution and to address the implications of Resolution No. 125/2010 of the National Council of Justice and the use of reconciliation techniques within the scope of the Judicial Conflict Resolution Centers. Through bibliographic research and data analysis it was found that the way chosen to resolve the dispute is only up to the parties, and the Judiciary Power cannot force or induce them to self-compose.
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Número de páginas: 15
- Eduarda Figueiredo Machado
- Danilo Scramin Alves
