IGUALDADE DE GÊNERO NA PARTICIPAÇÃO DO MERCADO DE TRABALHO FORMAL DE SANTARÉM: A ÓTICA DAS ADMISSÕES
O mercado de trabalho passou por mudanças ao longo dos anos, ressignificando o papel da mulher e trazendo novas óticas ao processo produtivo. Este trabalho investiga a possível convergência para a igualdade de gênero nas admissões do mercado de trabalho formal santareno. Com dados extraídos do CAGED no período de 2004 a 2019, utilizou-se o modelo autoregressivo integrado de médias móveis – ARIMA. Estimou-se, em média, que no ano de 2037 haverá igualdade nas admissões no município.
IGUALDADE DE GÊNERO NA PARTICIPAÇÃO DO MERCADO DE TRABALHO FORMAL DE SANTARÉM: A ÓTICA DAS ADMISSÕES
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DOI: 10.22533/at.ed.72421141214
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Palavras-chave: Santarém; Arima; Igualdade de gênero; Trabalho formal.
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Keywords: Santarém; Arima; Gender equality; Formal work.
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Abstract:
The labor market has gone through changes over the years, resignifying the role of women and bringing new perspectives to the production process. This paper investigates the possible convergence towards gender equality in admissions to the formal labor market in Santa Catarina. With data extracted from CAGED from 2004 to 2019, the integrated autoregressive model of moving averages – ARIMA was used. It was estimated, on average, that in 2037 there will be equality in admissions in the municipality.
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Número de páginas: 15
- Tarcísio da Costa Lobato
- Zilda Joaquina Cohen Gama dos Santos
- Andréa Simone Rente Leão
- Lorena de Sousa Marques
