GRAUS DE SATISFAÇÃO COM O PROCESSO DE TRABALHO, SOBRECARGA LABORAL E ATITUDES DE ENFERMEIROS EM SERVIÇOS COMUNITÁRIOS DE ATENÇÃO AOS USUÁRIOS DE SUBSTÂNCIAS PSICOATIVAS: ESTUDO CORRELACIONAL
O processo de trabalho da enfermagem em saúde mental abrange as perspectivas da psiquiatria clássica, reabilitação psicossocial e reinserção social. Os enfermeiros, como membros da equipe interdisciplinar nos serviços comunitários apresentam dificuldades em se reconhecer com aptidão para atuar com a pessoa que apresenta transtorno relacionado ao uso de álcool e outras drogas, sendo este, um fator gerador de estresse e, consequentemente, de sobrecarga laboral. O objetivo foi analisar a correlação entre sobrecarga, satisfação no trabalho e as atitudes frente ao álcool e ao alcoolismo e a pessoa com transtornos relacionados ao uso do álcool de enfermeiros que atuam em serviços comunitários que atendem usuários de álcool e drogas de Belo Horizonte. Trata-se de estudo transversal, descritivo, com abordagem quali-quantitativa. Foram coletados dados sociodemográficos, níveis de sobrecarga e satisfação com o trabalho e escala de atitudes. Realizou-se análise estatística descritiva e univariada. Os dados qualitativos foram analisados segundo análise de discurso. Os resultados evidenciaram a prevalência de enfermeiros mulheres, com pós-graduação em saúde pública e saúde mental, e níveis baixos para Síndrome de Burnout. Ademais, revelou que a sobrecarga de trabalho tem influência significativa ao nível de satisfação dos enfermeiros. Salienta-se à importância de proporcionar ambientes favoráveis à prática profissional do enfermeiro na saúde mental gerando satisfação dos profissionais e dos usuários do serviço.
GRAUS DE SATISFAÇÃO COM O PROCESSO DE TRABALHO, SOBRECARGA LABORAL E ATITUDES DE ENFERMEIROS EM SERVIÇOS COMUNITÁRIOS DE ATENÇÃO AOS USUÁRIOS DE SUBSTÂNCIAS PSICOATIVAS: ESTUDO CORRELACIONAL
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DOI: 10.22533/at.ed.76219231219
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Palavras-chave: Serviços de saúde mental. Carga de trabalho. Esgotamento profissional. Síndrome de Burnout. Enfermagem.
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Keywords: Mental health services. Work load. Professional exhaustion. Burnout syndrome. Nursing.
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Abstract:
The work process of mental health nursing encompasses the perspectives of classical psychiatry, psychosocial rehabilitation and social reintegration. Nurses, as members of the interdisciplinary team in community services, have difficulty recognizing their ability to work with people with alcohol and other drug-related disorders, which is a factor that generates stress and, consequently, work overload. . The objective was to analyze the correlation between overload, job satisfaction and attitudes towards alcohol and alcoholism and the person with alcohol-related disorders of nurses working in community services that serve users of alcohol and drugs in Belo Horizonte. This is a cross-sectional, descriptive study with a qualitative and quantitative approach. Sociodemographic data, levels of work overload and job satisfaction and attitudes scale were collected. Descriptive and univariate statistical analysis was performed. Qualitative data were analyzed according to discourse analysis. The results showed the prevalence of female nurses, with postgraduate degrees in public health and mental health, and low levels for Burnout Syndrome. Moreover, it revealed that work overload has a significant influence on the level of satisfaction of nurses. It is emphasized the importance of providing favorable environments for the nurse's professional practice in mental health generating satisfaction of professionals and users of the service.
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Número de páginas: 15
- Bianca Cristina Silva de Assis
- Maria Odete Pereira
- Mark Anthony Beinner
- Carolina Fernandes Santos;
