CENTRALIDADE E DENSIDADE APLICADA AO CONDOMÍNIO EMPRESARIAL FERROESTE
Entender que as organizações
podem se definir como redes implica no
reconhecimento da evolução das modalidades
de gestão, independentemente de um
planejamento formal. A gestão de empresas em
redes busca “vantagens”, que possam aumentar
a expectativa de vida das organizações.
Neste sentido, a análise das redes, identifica
a existência de integração entre atores sendo
possível orientar estratégias para alcançar
objetivos coletivos. Assim, esta pesquisa
se propõe a identificar o tipo e intensidade
do relacionamento e as práticas que criam
facilitadores e influenciam no desempenho das
empresas que “pertencem” ao grupo, por meio
da elaboração de uma pesquisa em 7 empresas
estabelecidas no Condomínio Empresarial
Ferroeste. Foram realizadas entrevistas junto a
membros destas empresas e os resultados da
análise evidenciaram que existem ligações entre
as empresas e práticas que criam melhores
condições operacionais em conjunto, ainda que
em caráter informal, mas com regularidade.
Como este tema ainda é pouco explorado em
pesquisas acredita-se haver um vasto campo
para pesquisas futuras. Por fim, o estudo
corrobora com estudos anteriores sobre o
assunto ao reconhecer que rotinas e práticas
em rede, podem influenciar o desempenho de
todas as empresas participantes.
CENTRALIDADE E DENSIDADE APLICADA AO CONDOMÍNIO EMPRESARIAL FERROESTE
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DOI: Atena
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Palavras-chave: Relações Sociais, Centralidade, Densidade.
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Keywords: Analysis of Social Affairs, Centralization, density, Business Condominium.
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Abstract:
Understanding that organizations
can be defined as networks, implies the
recognition of the evolution and management
arrangements, regardless of a formal planning.
Networking business management looks for
“advantages”, increasing the organization´s life
expectancy. In this sense, the analysis of network
identifies integration among members and can
suggest strategies to achieve collective goals.
Thus, the aim of this research is to recognize
the type and intensity of the relationship and
which practices create facilities and influence
the performance of companies that “belong” to
the group, through the development of research
in 7 companies established in “Empresarial Ferroeste” condominium. Interviews were
conducted with members of these companies and the test results showed that there
are links between the companies and practices that create, together, better operating
condition. Although in informal character, but with regularity, presenting the centrality
and density. As this topic is still poorly explored in research, it is believed that there is a
vast field for future research. The choice of the theme is to reinforce what has already
been written about the subject, recognizing that networking managers can influence the
performance of all participating companies, using routines and networking practices.
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Número de páginas: 15
- Alfredo Mosael Kloster
